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le Secrétaire Général ou a défaut le Directeur du ministère, la communication avec les
Ministres relevant du Ministre de l’Emploi et de la Solidarité Nationale.
Le rattachement du groupe de travail au ministère de l’emploi et de la solidarité nationale se
justifie par le fait que la réforme et la modernisation constante de l’Administration publique
est sa mission essentielle.
Le mandat qui sera confié au groupe de travail devrait comporter, entre autres, les
responsabilités suivantes :
* Opérationaliser le plan d’action de la réforme (planification opérationnelle).
* Élaborer et mettre en oeuvre un plan de communication.
* Élaborer et mettre en oeuvre un plan de formation.
* Établir les termes de références des activités devant être réalisées par les ministères.
* Établir les termes de références des interventions d’assistance technique requise.
* Exercer les fonctions de suivi et de contrôle de gestion dans le cadre de la mise en oeuvre de
la réforme.
* Apprécier les résultats des différentes activités requises par la mise en oeuvre du
programme de réforme.
* Préparer un rapport de progrès mensuel pour le Ministre de l’Emploi et de la Solidarité
Nationale.
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